Yönetici koçluğunun hedefi işiniz üzerindeki etkinliğinizi, performansınızı ve yönetim becerinizi artırmaktır. Yönetici koçluğu, şirketteki herkese güçlü oldukları yanları öne çıkarma ve genel karlılığı artırma konusunda yardımcı olacak içerik, süreç, bilgi ve benchmark’ları sağlayarak size ve şirketinize destek olur.

Bu hizmet özellikle şu durumlarda etkilidir:

– Yeni bir yöneticilik pozisyonuna geçtiyseniz,
– Şirketinizi bir üst basamağa taşıyacak bir fırsata sahipseniz,
– Ekibinizdeki diğerlerinin daha iyi sonuçlar elde etmelerinden sorumluysanız.

Yönetici koçluğu, günümüz iş dünyasında stratejik karar alma becerinizi geliştirmenizde size yardımcı olur; böylece hem kariyerinize hem de ekibinize daha büyük başarılar elde etme doğrultusunda kılavuzluk etmenizi sağlar.

Şirketler için performans ve işyerine dair sorunlu meselelerin çözümlenmesinde temel stratejik araçlardan birisi haline geldiği için yönetici koçluğu becerilerin geliştirilmesi ve gelecekteki başarılar için insani kapasitenin konumlanması konusunda popüler bir yöntem olarak sivrildi.

Yönetici koçluğunun avantajlarının aşağıdaki alanlarda olduğunu düşünüyoruz:

– Performans ve liderlik koçluğu
– Yönetici koçluğu
– Yönetici kondisyonu
– Duygusal zeka
– Ekibin kritik elemanlarına koçluk etmek
– Davranışsal koçluk ve psikometri
– Stratejik yönetim ve kurumsal kültür